Выданне Financial Times апублікавала гісторыі 15 супрацоўніц кампаніі Apple, якія скардзіліся на дамаганні са боку калег, але кампанія не прымаў ніякіх мер. Жанчыны сцвярджаюць, што скаргі ігнараваліся, а віну перакладалі на пацярпелых.
Меган Мор (Megan Mohr) падзялілася гісторыяй, якая адбылася з ёю ў 2013 годзе. На той момант жанчына працавала ў Apple ужо 5 гадоў. У адзін з вечароў яна выпівала разам з адным са сваіх калег. Пасля сустрэчы ён падвозіў Меган да дома. У дарозе жанчына заснула, а мужчына зняў з яе блузку, бюстгальтар і зрабіў фатаграфію. Пра здарэнне Меган расказала начальству толькі ў 2018 годзе. Жанчына не патрабавала праводзіць расследаванне, а хацела апавясціць кіраўніцтва аб здарэнні і папрасіла перавесці яе ў іншую каманду, каб ёй больш не прыйшлося перасякацца з тым калегам. Работнікі аддзела кадраў адзначылі, што мужчына паступіў "патэнцыйна злачынна", але не парушыў унутраных правілаў кампаніі. Цяпер жанчына ўжо не працуе ў Apple.
Яшчэ адну гісторыю распавяла Орыт Мізрахі (Orit Mizrachi), якая прапрацавала ў кампаніі 6 гадоў. За гэты час жанчына двойчы звярталася да кіраўніцтва і скардзілася на здзекі з боку начальніка. У прыватнасці, Орыт прыйшлося ўзяць незапланаваны водпуск, каб правесці час з паміраючым бацькам, і пасля гэтага начальнік стаў горш да яе ставіцца. Таксама жанчына расказала, што калега дазваляў сабе занадта шмат і ў непрацоўны час дасылаў непрыстойныя паведамленні. У 2017 Арыт скарацілі, а кампанія прапанавала дзяўчыне грашовую кампенсацыю за перажытыя эмацыйныя ўзрушэнні ўзамен на адмову ад любых прэтэнзій, у тым ліку судовых, ад якой яна адмовілася.
Таксама журналісты паразмаўлялі з дзяўчынай, якая прадставілася як Эмілі. За ўвесь час працы дзяўчына двойчы скардзілася кіраўніцтву, адна са скаргаў была накіраваная пасля таго, як дзяўчыну згвалтаваў калега. Паводле яе слоў, кампанія правяла павярхоўнае расследаванне і не прыняла меры. Разам з гэтым Эмілі папрасіла перавесці яе працаваць у іншы горад, але кіраўніцтва адмовіла.
Усяго журналісты Financial Times пагутарылі з 15 супрацоўніцамі: 6 з іх расказалі, што пасля скаргі іх звальнялі або скарачалі, а яшчэ 3 дзяўчыны сцвярджаюць, што кампанія прапаноўвала грашовыя выплаты ўзамен на адмову ад прэтэнзій. Прадстаўнікі Apple адказалі на афіцыйны запыт Financial Times і паабяцалі разабрацца са ўсімі выпадкамі неправамерных паводзін сярод супрацоўнікаў. Таксама кампанія падкрэсліла, што робіць усё магчымае, каб супрацоўнікі маглі расказваць аб сваіх праблемах і не баяцца пераследу або пагроз.
bbabo.Net