BAT als Global Top Employer für 2022 in drei Regionen akkreditiert – Afrika, Asien-Pazifik und Europa

BAT wurde außerdem in 33 Ländern in Europa, Lateinamerika, im asiatisch-pazifischen Raum, in Afrika und im Nahen Osten als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet

BAT baut A Better Tomorrow™ für seine Mitarbeiter als Teil seiner Transformationsreise auf

BAT gibt bekannt, dass es vom Top Employers Institute zum fünften Mal in Folge zum Global Top Employer ernannt wurde.

BAT ist eines von nur 11 Unternehmen, das die Zertifizierung als Global Top Employer für 2022 erhalten hat, die auf einer umfassenden Überprüfung der Arbeitgeberpraktiken in sechs HR-Bereichen und 20 Themen basiert, darunter Personalstrategie, Arbeitsumgebung, Talentakquise, Lernen, Wohlbefinden, Vielfalt & Inklusion und mehr.

Neben der Anerkennung als globaler Top-Arbeitgeber wurde BAT auch in 33 Ländern in Afrika, im asiatisch-pazifischen Raum, in Europa, im Nahen Osten und in Lateinamerika als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. Der Status als Top-Arbeitgeber erkennt das Engagement von BAT an, die besten Talente anzuziehen, in seine Mitarbeiter zu investieren und ein großartiger Arbeitsplatz zu sein.

Hae In Kim, Director, Talent, Culture and Inclusion bei BAT, sagte:

„Das fünfte Jahr in Folge als globaler Top-Arbeitgeber ausgezeichnet zu werden, ist eine Anerkennung der integrativen, engagierten Kultur und des innovativen Arbeitsumfelds von BAT. Wir sind ständig bestrebt, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich die Mitarbeiter befähigt und gut unterstützt fühlen, und wir freuen uns, dass dies anerkannt wurde.

Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Dies war nie deutlicher als in den letzten zwei Jahren, als sie trotz der Schwierigkeiten der Pandemie weiterhin bemerkenswerte Widerstandsfähigkeit, Engagement und Flexibilität unter Beweis stellten. Sie treiben unsere anhaltend starke Leistung an, während wir unser Geschäft umgestalten.

Unsere Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle bei unserem Ziel, A Better Tomorrow aufzubauen, und wir sind stolz darauf, für unser Engagement zum Aufbau einer zweckorientierten Organisation anerkannt zu werden.“

BAT engagiert sich für den Aufbau von A Better TomorrowTM, indem es die gesundheitlichen Auswirkungen seines Geschäfts durch die Bereitstellung einer Reihe angenehmer und weniger riskanter Produkte*† reduziert. Die Aufrechterhaltung einer Kultur, in der Mitarbeiter dazu ermutigt werden, sich in einem vielfältigen und integrativen Umfeld zu entwickeln, zu wachsen und innovativ zu sein, war BAT schon immer wichtig und spielt eine wichtige Rolle bei der Beschleunigung dieser Transformation.

BAT ist seit 2009 in verschiedenen Regionen der Welt als Top-Arbeitgeber zertifiziert, und die anhaltende Anerkennung spiegelt seine kontinuierlichen Bemühungen wider, das Potenzial seiner 52.000 Mitarbeiter weltweit zu entwickeln und zu fördern.

David Plink, CEO des Top Employers Institute, sagt:

„In Anbetracht des anspruchsvollen Jahres, das, wie das Jahr zuvor, Unternehmen auf der ganzen Welt beeinflusst hat, haben unsere globalen Top-Arbeitgeber weiterhin darauf gesetzt, alles zu tun, um ihre hervorragenden Mitarbeiterpraktiken am Arbeitsplatz aufrechtzuerhalten.

Als globaler Top-Arbeitgeber hat BAT sein unerschütterliches Engagement für seine Mitarbeiter auf internationaler Ebene bewiesen, die sich über zahlreiche Länder erstreckt. Sie schließen sich einer kleinen Gruppe von Unternehmen an, die eine globale Zertifizierung durch das Top-Arbeitgeber-Programm erhalten haben. Wir freuen uns, sie für ihre Leistung im Jahr 2022 zu feiern und zu applaudieren.“

Der Top Employer-Zertifizierungsprozess wird jährlich vom Top Employers Institute durchgeführt, einer unabhängigen Organisation, die die Mitarbeiterangebote der wichtigsten Arbeitgeber auf der ganzen Welt untersucht. Die Zertifizierung erkennt Arbeitgeber an, die erstklassige Beschäftigungspraktiken bieten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln und gleichzeitig Geschäftsergebnisse zu erzielen.

Teilnehmende Unternehmen durchlaufen einen strengen Bewertungsprozess, der eine umfassende Überprüfung der Arbeitgeberpraktiken umfasst. Es werden mehrere Validierungssitzungen abgehalten, bei denen Nachweise für diese Praktiken erbracht werden, und es wird auch eine unabhängige Prüfung der Ergebnisse durchgeführt.

Weitere Informationen zur Top-Arbeitgeber-Zertifizierung: https://www.top-employers.com/de/

Über BAT Rumänien

BAT ist ein strategischer Arbeitgeber in Rumänien und schafft über 3.000 gut bezahlte Arbeitsplätze in den drei hier ansässigen Unternehmen: der Fabrik in Ploiești, der Vertriebsgesellschaft – BAT Trading – und dem integrierten Dienstleistungszentrum in Bukarest, Global Business Services, dem größten Gruppenzentrum seiner Art.

Weitere 30.000 Arbeitsplätze schafft BAT indirekt über seine Vertriebs- und Lieferkette.

Die Zahl der BAT-Mitarbeiter ist in jedem der 25 Jahre der Präsenz des Unternehmens in Rumänien ständig um durchschnittlich etwa 10 % gestiegen.

Im Jahr 2020 leistete BAT den größten Beitrag zum Staatshaushalt Rumäniens.

Über BAT

BAT ist ein führendes Multi-Kategorie-Konsumgüterunternehmen mit dem Ziel, A Better Tomorrow™ aufzubauen, indem es die gesundheitlichen Auswirkungen seines Geschäfts reduziert, indem es eine größere Auswahl an angenehmen und weniger riskanten Produkten für erwachsene Verbraucher anbietet.Das Unternehmen ist sich weiterhin darüber im Klaren, dass brennbare Zigaretten ernsthafte Gesundheitsrisiken darstellen, und die einzige Möglichkeit, diese Risiken zu vermeiden, darin besteht, nicht damit anzufangen oder aufzuhören. BAT ermutigt diejenigen, die sonst weiterhin rauchen würden, vollständig auf wissenschaftlich fundierte, risikoreduzierte Alternativen umzusteigen*† . Um dies zu erreichen, wandelt sich BAT in ein wirklich verbraucherorientiertes Multi-Kategorie-Konsumgüterunternehmen.

Das Ziel von BAT ist es, bis 2030 50 Millionen Verbraucher seiner nicht brennbaren Produkte zu haben und bis 2025 Einnahmen in Höhe von 5 Mrd. Plastik verwenden und alle Plastikverpackungen bis 2025 wiederverwendbar, recycelbar oder kompostierbar machen.

BAT beschäftigt über 52.000 Mitarbeiter und ist in über 180 Ländern tätig. Die BAT Group erzielte im Jahr 2020 einen Umsatz von 25,8 Mrd. £ und einen Betriebsgewinn von 9,9 Mrd. £.

Das strategische Portfolio des Unternehmens besteht aus seinen globalen Zigarettenmarken und einem wachsenden Angebot an risikoreduzierten*† Tabak- und Nikotinprodukten der neuen Kategorie sowie traditionellen nicht brennbaren Tabakprodukten. Dazu gehören Dampf, Tabakheizprodukte, moderne orale Produkte einschließlich tabakfreier Nikotinbeutel sowie traditionelle orale Produkte wie Snus und feuchter Schnupftabak. Im Jahr 2020 hatten wir 13,5 Millionen Verbraucher unserer nicht brennbaren Produkte, 3 Millionen mehr als im Vorjahr.

* Basierend auf der Beweiskraft und unter der Annahme einer vollständigen Umstellung vom Zigarettenrauchen. Diese Produkte sind nicht risikofrei und machen süchtig.

† Unsere in den USA verkauften Produkte, einschließlich Vuse, Velo, Grizzly, Kodiak und Camel Snus, unterliegen den Vorschriften der Food and Drug Administration, und ohne FDA-Zulassung werden für diese Produkte keine Ansprüche auf reduziertes Risiko geltend gemacht.

Vorausschauende Aussagen

Diese Pressemitteilung enthält bestimmte zukunftsgerichtete Aussagen, einschließlich „zukunftsgerichteter“ Aussagen im Sinne des US Private Securities Litigation Reform Act von 1995. Diese Aussagen werden oft, aber nicht immer, durch die Verwendung von Wörtern oder Ausdrücken wie gemacht „glauben“, „antizipieren“, „könnten“, „können“, „würden“, „sollten“, „beabsichtigen“, „planen“, „potenziell“, „vorhersagen“, „werden“, „erwarten“, „schätzen“. ”, „Projekt”, „positioniert”, „Strategie”, „Ausblick”, „Ziel” und ähnliche Ausdrücke. Dazu gehören Aussagen zu unseren ambitionierten Kundenzielen, Umsatzzielen für neue Kategorien und unseren ESG-Zielen.

All diese zukunftsgerichteten Aussagen beinhalten Schätzungen und Annahmen, die Risiken, Ungewissheiten und anderen Faktoren unterliegen. Es wird davon ausgegangen, dass dieser Pressemitteilung zum Ausdruck gebrachten Erwartungen angemessen sind, sie können jedoch von einer Vielzahl von Variablen beeinflusst werden, die dazu führen können, dass die tatsächlichen Ergebnisse wesentlich von den derzeit erwarteten abweichen. Eine Übersicht über die Gründe, warum tatsächliche Ergebnisse und Entwicklungen wesentlich von den in zukunftsgerichteten Aussagen offengelegten oder implizierten Erwartungen abweichen können, finden Sie in den Informationen unter den Überschriften „zukunftsgerichtete Aussagen“ und „Hauptrisiken des Konzerns“. Jahresbericht 2020 und Formular 20-F von British American Tobacco plc .

Weitere Informationen zu diesen und anderen Faktoren finden Sie in den von BAT bei der US Securities and Exchange Commission eingereichten Unterlagen, einschließlich des Jahresberichts auf Formular 20-F und der aktuellen Berichte auf Formular 6-K, die kostenlos auf der Website der SEC erhältlich sind , http://www.sec.gov und die Jahresberichte von BAT, die kostenlos auf der Website von British American Tobacco www.bat.com erhältlich sind.

Die Wertentwicklung in der Vergangenheit ist kein Hinweis auf die zukünftige Wertentwicklung, und Personen, die Rat benötigen, sollten einen unabhängigen Finanzberater konsultieren. Die zukunftsgerichteten Aussagen spiegeln Kenntnisse und Informationen wider, die zum Zeitpunkt der Erstellung dieser Pressemitteilung verfügbar waren, und BAT übernimmt keine Verpflichtung, diese zukunftsgerichteten Aussagen zu aktualisieren oder zu revidieren, sei es aufgrund neuer Informationen, zukünftiger Ereignisse oder aus anderen Gründen. Die Leser werden davor gewarnt, sich unangemessen auf solche zukunftsgerichteten Aussagen zu verlassen.

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