SINGAPOUR - Un cours de base sur le nettoyage des toilettes, d'une valeur de 580 dollars, proposé sur le portail SkillsFuture a été ridiculisé par les internautes cette semaine, mais les agences ont déclaré que ces cours faisaient partie des exigences de formation obligatoires pour les nettoyeurs.

En réponse aux questions, SkillsFuture Singapore et l'Agence nationale pour l'environnement (NEA) ont déclaré dans une déclaration commune du 22 février que ces cours enseignent aux nettoyeurs existants et potentiels des « compétences essentielles » pour le lavage des toilettes.

La vingtaine de cours de ce type trouvés sur le portail SkillsFuture vont du basique au avancé et durent entre 30 et 40 heures.

Avant les subventions, la plupart des cours de base coûtent entre 100 et 600 dollars. Après subventions SkillsFuture, les frais de cours varient de 100 $ à 300 $.

Le 19 février, une capture d'écran d'une liste du cours « Effectuer le nettoyage de base des toilettes » sur SkillsFuture a été publiée sur les réseaux sociaux et vivement moquée pour son prix de 580 $ avant subventions.

Les internautes ont douté de la nécessité d'un tel cours et ont critiqué le coût élevé de 290 dollars, même après subventions.

Remaesh Krishnan, utilisateur de Facebook, a commenté : « À l'époque où nous étions dans l'armée, nous nettoyions nos toilettes. Pas besoin, bien sûr. »

Mais SkillsFuture et NEA ont déclaré que le cours avait contribué de manière significative au « développement professionnel » des nettoyeurs en activité.

En réponse aux questions, un porte-parole d'un prestataire de cours, NTUC LearningHub, a déclaré que ces cours de nettoyage des toilettes visent à « professionnaliser l'industrie du nettoyage ».

Le cours de base, par exemple, couvre des compétences telles que l'utilisation appropriée des outils de nettoyage, le nettoyage approprié des sanitaires et la manipulation sûre des produits de nettoyage, a-t-il ajouté.

Ses cours de lavage de toilettes, qui varient entre 288 et 440 dollars après subventions, sont principalement destinés aux entreprises de nettoyage qui paient pour inscrire leurs employés, a indiqué le porte-parole.

Les cours sont conformes au modèle de salaire progressif, facilitant « une croissance soutenue des salaires pour les travailleurs à faible salaire grâce au développement des compétences, à une productivité accrue et à des normes de service plus élevées », a-t-il ajouté.

Le modèle de salaire progressif est conçu pour améliorer les salaires des secteurs les moins bien payés de Singapour.

Un barème d'augmentation de salaire sur six ans est prévu pour les agents de nettoyage, parallèlement à une formation et à une acquisition de compétences de leur part.

Des incitations sont également offertes aux entreprises de nettoyage pour qu'elles recrutent des agents de nettoyage parmi leurs employés.

Par exemple, une masse salariale des absents plafonnée à 100 000 dollars par an pour chaque entreprise est disponible, indique le communiqué de SkillsFuture et de la NEA.

Les employeurs qui parrainent leurs employés dans le cadre du programme Workfare Skills Support sont également éligibles à une rémunération des absents pouvant atteindre 95 pour cent de leur salaire horaire de base, plafonné à 13 dollars de l'heure, ajoute-t-il.

Les entreprises agréées qui n'envoient pas tous leurs nettoyeurs aux cours requis en vertu des exigences de formation renforcées peuvent être condamnées à une amende pouvant atteindre 5 000 $ et à la suspension ou à la révocation de leur licence.

Depuis que les exigences de formation sont entrées en vigueur le 31 décembre 2022, plus de 500 nettoyeurs ont suivi le cours de base sur le nettoyage des toilettes.

Les entreprises de nettoyage interrogées par le Straits Times ont déclaré que les demandeurs d'emploi ayant suivi ces cours sont perçus favorablement, mais que la certification n'est pas une condition préalable à l'embauche.

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