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Modi per corteggiare i vagabondi digitali

Un nuovo regime di vita lavorativa al di fuori del tradizionale ambiente d'ufficio ha guadagnato popolarità durante la pandemia, dando origine alla tendenza dei nomadi digitali che consente alle persone di unire lavoro e viaggio con maggiore flessibilità.

Il rapporto "2021 State of Independence" condotto da MBO Partners ha rilevato che il numero di nomadi digitali negli Stati Uniti è cresciuto del 42% su base annua a 15,5 milioni, con un aumento del 112% rispetto ai 7,3 milioni registrati prima dell'inizio della pandemia nel 2019 .

Desideroso di catturare questo segmento in crescita, lo scorso anno il governo thailandese ha approvato nuove misure di stimolo nell'ambito di un programma di visti per soggiorni di lunga durata, mirato a quattro gruppi di ricchi stranieri e professionisti altamente qualificati con l'obiettivo di rilanciare l'economia.

Come parte del programma, i nomadi digitali sono stati classificati come professionisti che lavorano dalla Thailandia che avrebbero dovuto ottenere privilegi tra cui permessi di lavoro, agevolazioni fiscali sul reddito e proprietà limitata di terreni e proprietà con il nuovo visto di 10 anni.

Tuttavia, è necessario svolgere più lavoro sia dal governo che dagli operatori turistici per migliorare la competitività del Paese per i nomadi digitali, poiché si prevede che la tendenza continuerà oltre la pandemia.

Opportunità turistiche

"I nomadi digitali e i lavoratori a distanza non solo hanno un reddito disponibile elevato, ma sono anche pronti a viaggiare e non sono turbati dalle incertezze causate dalla pandemia. Questa rappresenta un'opportunità per il turismo thailandese", ha affermato il governatore dell'Autorità del turismo della Thailandia (TAT) Yuthasak Supasorn .

Yuthasak ha affermato che questo gruppo di viaggiatori ha soggiorni più lunghi nel paese rispetto ai turisti, con una media di 3-9 mesi. La loro spesa potrebbe non superare il livello dei turisti per il tempo libero, ma aiutano a stimolare più entrate tra i negozi locali, i ristoranti e i fornitori di alloggi, ha affermato.

Secondo il rapporto "Work and Wander: Meet Today's Digital Nomads" dell'Adventure Travel Trade Association, lo stipendio medio mensile dei nomadi digitali americani era di 4.500 dollari, di cui il 36% è stato speso per le spese della loro vita quotidiana, inclusi alloggio, trasporti e cibo.

Ha affermato che il reddito dei nomadi digitali dalla Cina, il più grande mercato di origine, è rimasto relativamente basso rispetto ai nomadi digitali americani a causa delle rigide regole sui cambi che rendono difficile per i cittadini di quel paese effettuare transazioni internazionali.

L'agenzia ha promosso la Thailandia come destinazione per i nomadi digitali negli Stati Uniti nell'ambito di una campagna intitolata "Amazing Thailand Unlimited" dal primo trimestre del 2021 e il programma dovrebbe continuare fino al quarto trimestre di quest'anno.

La campagna ha stretto partnership con fornitori di servizi digitali per generare un interesse speciale – invitando influencer nomadi a unirsi allo sforzo – e ha offerto aggiornamenti sui prodotti a destinazioni in questo segmento, come Surat Thani e Chiang Mai.

Insuccessi legali

Nonostante i tentativi del governo di attirare i nomadi digitali, una delle principali debolezze rimane la mancanza di infrastrutture normative a sostegno dello stile di vita, costringendo i nomadi digitali a esistere in una zona grigia quando si tratta di visti e tasse.

Durante la pandemia è cresciuto un mercato grigio dei visti e anche se molti stranieri preferiscono seguire le regole, permangono diverse incertezze e le politiche esistenti non sono state ben attuate, ha affermato Lily Bruns, consulente di startup indipendente e partnership manager di Plumia con sede a Chiang Mai , una comunità di nomadi digitali globali che vuole costruire un paese Internet.

Alcuni nomadi digitali hanno pagato 70.000 baht per ottenere un visto thailandese, ma potrebbero incontrare problemi se le autorità decidessero di esaminare questi visti, ha affermato.

La signora Bruns ha esortato il governo a trovare una soluzione per i nomadi digitali invece di classificarli in iniziative per turisti benestanti, espatriati o imprenditori di avvio perché non tutti i nomadi rientrano in una di queste categorie.

La recente offerta di visto di 10 anni non rappresenta le esigenze dei nomadi digitali e mostra una mancanza di comprensione del loro stile di vita in quanto richiedono soluzioni flessibili e a breve termine senza impegno e con il minor numero possibile di scartoffie, ha affermato.

La signora Bruns ha affermato che la creazione di un nuovo tipo di visto che richiede più tempo e sforzi potrebbe essere implementata in seguito, ma la massima priorità è semplificare la legislazione sui visti per attirare i lavoratori a distanza attraverso il turismo.

Ristabilire il visto turistico per ingressi multipli di sei mesi che consente agli stranieri di fare domanda da qualsiasi ambasciata thailandese senza tornare nel loro paese d'origine è fondamentale, ha affermato.

Fornire dichiarazioni ufficiali dell'Ufficio dell'Immigrazione, del Ministero del Lavoro e dell'Agenzia delle Entrate assicurerebbe che l'ingresso dei nomadi digitali non venga negato, né che vengano espulsi o penalizzati per aver lavorato fintanto che il loro reddito è guadagnato all'estero.

"Una semplice politica sui visti renderà il paese più attraente poiché la Thailandia ha perso terreno rispetto al Vietnam e alla Malesia per anni a causa della sua cattiva reputazione su questioni come i visti e la foschia stagionale", ha affermato la signora Bruns.Attirare i nomadi digitali, che sono costantemente in movimento, dovrebbe essere una priorità per il sud-est asiatico come regione, piuttosto che per i paesi in competizione tra loro per questo gruppo, ha affermato.

La signora Bruns ha riconosciuto che sarà difficile competere con l'Europa orientale e l'America centrale, che sono diventate popolari come destinazioni per i lavoratori a distanza durante la pandemia. Alcuni nomadi preferiscono lavorare nello stesso fuso orario dei loro datori di lavoro.

Marisa Sukosol Nunbhakdi, presidente della Thai Hotels Association, ha affermato che i nomadi digitali provengono principalmente dal mercato a lungo raggio e vogliono visitare molte destinazioni nella regione durante i loro viaggi.

L'istituzione di un visto comune per viaggi combinati in Thailandia e nei paesi limitrofi stimolerebbe questo segmento nella regione perché faciliterebbe i valichi di frontiera per questo gruppo, ha affermato la onorevole Marisa.

Senso di comunità

Oltre a una politica dei visti ragionevole, una comunità in grado di creare un ambiente di co-working e co-living è considerata essenziale per aumentare la popolarità del paese come destinazione preferita.

"I luoghi in cui la comunità si riunisce sono così preziosi, molto più preziosi anche dei visti, motivo per cui siamo ancora in grado di attirare nomadi in Thailandia nonostante le aree grigie legali", ha affermato la signora Bruns.

I lavoratori nomadi possono entrare in contatto con le startup e le imprese locali attraverso le iniziative delle agenzie statali per condividere le conoscenze sulle criptovalute o sui mercati della cannabis e le differenze tra i paesi, ha affermato.

Per far crescere la comunità, il governo dovrebbe sostenere il co-working e gli alloggi in co-living perché è stato colpito dalla pandemia, oltre ad aiutare gli operatori locali a sviluppare servizi per soddisfare le aspettative dei nomadi digitali, ha affermato la signora Bruns.

Gli spazi e le comunità di co-working sono ciò che attira le persone e le fa tornare, cosa che non può essere misurata in numeri, ha affermato Elie Assued, fondatore e amministratore delegato di Remote&Digital.

L'azienda gestisce tre spazi di co-working a Koh Phangan - La Casa Tropicana, Sunset Hill Resort e Signature Seafood and Grill - per servire i nomadi digitali che cercano una fuga dalle grandi città verso l'isola orientata al benessere.

L'occupazione nello spazio co-living a La Casa Tropicana è stata esaurita fino all'inizio di febbraio.

Tuttavia, molte prenotazioni sono state cancellate a causa della sospensione del programma Test & Go a fine dicembre e gennaio.

Alcuni turisti potrebbero rivolgersi alle aree sandbox, ma il numero di ospiti è stato immensamente influenzato dall'epidemia di Covid-19, ha affermato.

Il signor Assuied ha affermato che la società deve rivalutare la sua strategia di prezzo in quanto ha offerto l'accesso gratuito allo spazio di co-working da maggio 2020 fino a marzo dello scorso anno per mitigare l'impatto finanziario di un minor numero di ospiti.

Remote&Digital ha anche personalizzato i servizi trasformando le stanze in uffici privati.

Ha affermato che i nomadi digitali rappresentano un'opportunità per compensare rapidamente alcune delle perdite del turismo regolare, mentre uno spazio di co-working aggiunge valore alle proprietà.

In termini di albergatori, la signora Marisa ha affermato che gli hotel potrebbero non trarre molto vantaggio dai nomadi digitali che normalmente optano per sistemazioni economiche per risparmiare sui costi.

Eppure gli hotel sono ancora una delle scelte principali dei nomadi digitali quando viaggiano in altre province, ha affermato.

Le multinazionali o il segmento aziendale continuano a cercare proprietà alberghiere in Thailandia che consentano ai propri dipendenti di lavorare da remoto, ha affermato la signora Marisa.

Ha affermato che gli albergatori che vogliono attingere a questo mercato devono adattare il loro piano aziendale per soddisfare la domanda, offrendo ad esempio strutture per riunioni per eventi virtuali o ibridi, sale per videoconferenze o investendo in spazi di co-working, che dipenderebbero dal loro budget e posizionamento del marchio.

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