Sofia, 5 stycznia (bbabo.net)

Od początku roku dla osób posiadających NIP z Państwowego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na stronie internetowej Zakładu dostępna jest wzmianka o wydanych nakazach przeliczenia emerytury. Zostało to ogłoszone przez Narodowy Instytut Zabezpieczenia Społecznego.

Wyjaśnienia dotyczą treści nakazów rentowych przy okazji zmian od 25 grudnia ubiegłego roku. Publikowane są w dziale „Do informacji” oraz w menu „Często zadawane pytania” na stronie głównej serwisu internetowego instytutu.

Podano odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania.

Na pytanie, jaki jest dochód wskazany na pierwszym miejscu w zleceniu i jaka jest jego rola w przeliczaniu emerytury, odpowiedź jest taka, że ​​na pierwszym miejscu w zleceniu jest średni miesięczny dochód z ubezpieczenia, na podstawie którego ustalany jest dochód obliczyć emeryturę. Dochód, od którego oblicza się wysokość renty, ustala się, mnożąc średni miesięczny dochód z ubezpieczenia dla kraju za 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc przyznania renty przez indywidualny współczynnik osoby. Średni miesięczny dochód z ubezpieczenia dla kraju jest określany przez Narodowy Instytut Zabezpieczenia Społecznego. Stół z jest dołączony

średni miesięczny dochód z ubezpieczenia za okres 1997 - 2021

W przypadku starszych emerytur pracowniczych przyznanych przed 2008 r. dochód ten może nie pokrywać się z dochodem za 12 miesięcy poprzedzających przyznanie odpowiedniej emerytury, ale może wynosić 398,17 BGN – jest to średni miesięczny dochód z ubezpieczenia w kraju za 2007 r. Ta ostatnia została zastosowana przy oficjalnym przeliczaniu emerytur pracowniczych, począwszy od

1 października 2008 r. w przypadkach, gdy wysokość emerytury przeliczona na tej podstawie była korzystniejsza dla danego emeryta.

Wszystkie emerytury pracownicze przyznane po 31 grudnia 2007 r. obliczane są na podstawie średniego miesięcznego dochodu z ubezpieczenia dla kraju za 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc ich przyznania.

Ponowne obliczenie emerytury na dzień 25 grudnia ubiegłego roku odbywa się bez zmiany dochodu, od którego obliczono wysokość emerytury na dzień 24 grudnia ubiegłego roku. Jest ona mnożona przez ustawowe wartości procentowe za każdy rok i miesiąc ubezpieczenia, obowiązujące od 25 grudnia ubiegłego roku. w szczególności, po pierwsze, za każdy rok służby bez przeliczenia odsetek ten wynosi 1,35, a odpowiedni odsetek tego odsetka za miesiące służby; drugi - dla ubezpieczeniowego stażu pracy, stanowiącego różnicę między łącznym stażem pracy przypisywanym danej osobie a stażem pracy ustalonym bez przeliczenia, procent wynosi 1,2 za każdy rok stażu pracy i odpowiednia proporcjonalna część tego procentu przez miesiące stażu pracy.

Wysokość każdej tak ustalonej emerytury jest aktualizowana, przeliczana i waloryzowana zgodnie z przepisami obowiązującymi od dnia jej przyznania do 24 grudnia ubiegłego roku. łącznie z.

Ludzie pytają też, dlaczego nie mają danych do aktualizacji przeliczonej emerytury za lata 2010-2012. NSSI zwraca uwagę, że zgodnie z wyraźnymi regulacjami w ustawach o budżecie zabezpieczenia społecznego na lata 2010, 2011 i 2012, te lata zostały uznane za „zerowe” i nie przeprowadzono modernizacji emerytur pracowniczych w ramach tzw „Zasada szwajcarska” – art. 100 Kodeksu Ubezpieczeń Społecznych, od 1 lipca danego roku. Dlatego za te trzy lata nie są dostępne żadne dane dotyczące aktualizacji.

Na pytanie, dlaczego w zamówieniu brakuje danych do aktualizacji przeliczonej emerytury za lata 2017. do 2019 r. NSSI odpowiada, że ​​zgodnie z jednoznacznymi przepisami w 2017, 2018 i 2019 r. nie było aktualizacji emerytur pracowniczych w ramach tzw. „Reguła szwajcarska” na podstawie art. 100 CSR, gdyż w tym okresie ustawa ustaliła inną kolejność podwyższania i przeliczania emerytur pracowniczych, a mianowicie – z większą wagą w formule emerytalnej za każdy rok służby.

W związku z powyższym od 1 lipca 2017, 2018 i 2019 r. ponowna kalkulacja emerytur z tytułu pracy, przyznanych do końca poprzedniego roku kalendarzowego, z podwyższonym procentem za każdy rok ubezpieczenia i odpowiednią proporcjonalną częścią tego procentu - dla miesięcy doświadczenia ubezpieczeniowego. Odsetek ten wzrósł z 1,1 do 1126 w 2017 r., do 1169 w 2018 r. i do 1,2 w 2019 r. Po przeliczeniu emerytury z odpowiednio wyższym odsetkiem za okres ubezpieczenia jej wysokość podlega aktualizacji, przeliczeniu i waloryzacji zgodnie z przepisy obowiązujące od dnia przyznania renty do czasu jej ponownego naliczenia.W 2018 i 2019 roku oprócz opisanego przeliczenia emerytur ich wysokość na dzień poprzedzający przeliczenie, określona starą wagą okresu ubezpieczenia, uległa zwiększeniu o stałą stawkę 3,8 proc. w 2018 r. i 5,7 proc. sto w 2019 r. Po porównaniu dwóch uzyskanych w ten sposób kwot w każdym z dwóch lat, emeryt był zdecydowany otrzymać korzystniejszą z nich.

Wszystkie nowe emerytury są przyznawane od początku 2019 r. z wagą 1,2 proc. stażu każdego roku i odpowiednią proporcjonalną częścią tego procentu za miesiące pracy, a od 25 grudnia ubiegłego roku – z wagą 1,35 miesięcznie. sto lat doświadczenia ubezpieczeniowego bez konwersji, a także z wagą 1,2 procent rocznie doświadczenia ubezpieczeniowego, które przekracza rzeczywisty czas przepracowany po konwersji, a także z odpowiednią proporcjonalną częścią tych wartości procentowych - dla miesięcy doświadczenie ubezpieczeniowe.

O ile waga 1,35% zastosowana do przeliczenia emerytury na dzień 25 grudnia ubiegłego roku za każdy rok służby ubezpieczeniowej bez przeliczenia przekracza wartości procentowe stosowane w latach poprzednich, po ustaleniu wysokości odpowiedniej emerytury z nową, wyższą wagi stażu pracy, nie można dokonywać przeliczeń dla okresu od 2017 do 2019 włącznie, z niższym odsetkiem dla lat i miesięcy stażu pracy ubezpieczenia.

Ludzie pytają też, dlaczego zamówienie nie określa kwoty dodatku dla Kovida. Narodowy Zakład Ubezpieczeń Społecznych wyjaśnia, że ​​dodatkowe kwoty, które są wypłacane do emerytury w celu wsparcia emerytów w czasie nagłej sytuacji epidemiologicznej, nie są częścią przyznanej emerytury. Wypłacane są na podstawie szczególnych przepisów prawa

lub rozporządzeń uchwalonych przez Radę Ministrów, bez konieczności rozstrzygania organów administracyjnych w oddziałach terytorialnych Krajowego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Krajowego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych/.

Z tego powodu dodatkowe kwoty wypłacane do emerytur za okres od sierpnia 2020 r. do chwili obecnej, które zyskały popularność jako „dodatki do nosicielstwa”, nie znajdują odzwierciedlenia w nakazach urzędników w TS NSSI.

Od stycznia do czerwca 2022 r. włącznie do emerytur wszystkich emerytów zostanie wypłacona dodatkowa kwota 60 BGN. Dodatek ten będzie pobierany zamiast dodatkowej kwoty do emerytur wypłacanych w październiku, listopadzie i grudniu 2021 r., ustalonej na 120 BGN.

bbabo.Net