Pracownicy magazynów Amazona mają przeprowadzić głosowanie w przyszłym miesiącu, aby ustalić, czy powinni się uzwiązkowić, czy nie. Według związku Amazona pracownicy magazynu JFK8 na Staten Island w Nowym Jorku będą dokonywać wyboru między 25 a 30 marca.

Narodowa Rada ds. Stosunków Pracy potwierdziła, że ​​strony osiągnęły uzgodnione porozumienie w sprawie głosowania. W ubiegłym miesiącu agencja poinformowała o wzroście zainteresowania uzwiązkowieniem w magazynie JFK8.

W październiku ubiegłego roku związek amazoński złożył wniosek o głosowanie w radzie, ale później wycofał wniosek, ponieważ odwołanie nie uzyskało wystarczającej liczby podpisów. Wniosek został ponownie złożony w grudniu i podpisany przez ponad 2000 pracowników w czterech magazynach Staten Island. Łącznie w tych obiektach zaangażowanych jest 5,5 tys. pracowników. Apel do rady poprzedził strajk w magazynie JFK8.

Rzecznik Amazona Kelly Nantel pisze w e-mailu, że firma wątpi w wystarczającą liczbę podpisów pod petycją pracowników. Powiedziała jednak, że głosy pracowników Amazona powinny zostać wysłuchane jak najszybciej. Nantel podkreślił, że pracownicy firmy zawsze mieli wybór, czy przyłączyć się do związków, czy nie.

W kwietniu zeszłego roku pracownicy magazynu BHM1 w Bessemer w Alabamie przeprowadzili głosowanie związkowe. Jego wyniki pokazały, że większość pracowników głosowała przeciwko związkom, ale Związek Detalistów, Hurtowników i Domów Towarowych złożył do rady wniosek o unieważnienie wyników wyborów, twierdząc, że Amazon ingerował w procedurę. Termin drugiego głosowania ustalono na luty br.

W lutym ubiegłego roku platforma streamingowa Twitch zaczęła usuwać antyzwiązkowe reklamy Amazona. Serwis wskazywał na naruszenia zasad reklamowych.

W grudniu zeszłego roku huragan spowodował upadek magazynu Amazona w amerykańskim mieście Edwardsville. W wyniku zdarzenia zginęło sześciu pracowników firmy. Potem w prasie zaczęły pojawiać się doniesienia pracowników Amazona, którzy zarzucali firmie brak odpraw w przypadku katastrof naturalnych i spowodowanych przez człowieka, a także lekceważenie zasad bezpieczeństwa pracowników.

W tym samym miesiącu udziałowcy Amazona poprosili firmę o przeprowadzenie niezależnego audytu warunków pracy pracowników. Idąc za nimi, amerykańscy ustawodawcy ogłosili, że Amazon zagraża podwładnym. Wezwali firmę do ustalenia przyczyn, które doprowadziły do ​​ofiar.

bbabo.Net