Вопрос о равной оплате труда является предметом Европейской директивы о принципах равных возможностей и равного обращения с мужчинами и женщинами в вопросах занятости и занятий. Это право было провозглашено и является основополагающим принципом Европейского Союза с 1957 года, со времен Римского договора, и оно требует гарантий оплаты независимо от пола. Об этом заявил сегодня на открытии дискуссионного форума «Европейская директива о прозрачности оплаты труда» вице-президент CITUB Чавдар Христов. Форум организован совместно CITUB и Фондом Фридриха Эберта.
Хотя Европейская комиссия приняла конкретную рекомендацию по усилению принципа равной оплаты труда для мужчин и женщин за счет прозрачности, ее эффективное осуществление на практике остается огромной проблемой в Христов подчеркнул, что Евросоюз, в том числе и в Болгарии. В связи с этим в 2020 году Европарламент и Совет Европы призвали разработать конкретные меры по повышению прозрачности оплаты труда. Так появилось предложение о директиве, напомнил профсоюзный деятель. «Своей позицией CITUB поддержал предложение Европейской конфедерации профсоюзов и представил свою позицию и конкретные направления развития директивы», - сказал Чавдар Христов.
bbabo.Net