Capri Holdings Limited, глобальная группа компаний, занимающихся модной роскошью, только что опубликовала отчет о корпоративной социальной ответственности за 2021 год. В отчете подчеркивается прогресс компании в достижении ключевых целей КСО, касающихся экологической устойчивости и изменения климата, прав человека, разнообразия и инклюзивности, а также благотворительности.
Отчет Capri по корпоративной социальной ответственности за 2021 год основывается на глобальной стратегии устойчивого развития всей группы компаний, первоначально выпущенной в апреле 2020 года и разделенной на три области:
Наш мир - Мы знаем, что успех нашей компании напрямую связан с устойчивостью мира вокруг нас. Наши бренды стремятся создавать предметы роскоши высочайшего качества, заботясь о долговечности и экологичности. Ответственный подход помогает нам снизить влияние на планету и способствовать изменению окружающей среды в масштабах всей отрасли.
Наше сообщество - мы считаем, что несем ответственность перед теми, кто с нами работает. Наша компания стремится создавать открытые для всех рабочие места, где все наши сотрудники пользуются полномочиями и уважением. Мы стремимся создавать значимые возможности для роста нашего разнообразного сообщества Капри.
Наша благотворительность - возвращение является неотъемлемой частью культуры Капри. Мы остаемся непоколебимыми в нашем стремлении поддерживать и добиваться позитивных изменений в сообществах, в которых мы живем и работаем.
В рамках своей стратегии корпоративной социальной ответственности на 2020 год Capri ранее преследовал амбициозные и измеримые цели в отношении выбросов парниковых газов, возобновляемых источников энергии, источников сырья, использования воды, сокращения отходов, разнообразия и вовлечения, а также благотворительных пожертвований. Сегодняшний отчет охватывает деятельность компании по значительному прогрессу в достижении этих целей в течение 2021 финансового года, а также некоторые из основных мероприятий, связанных с КСО, которые были предприняты в первой половине 2022 финансового года.
«Наша стратегия корпоративной социальной ответственности всегда заключалась в том, чтобы сосредоточить нашу энергию и ресурсы там, где мы можем оказать наибольшее влияние на людей и планету», - сказал Джон Д. Айдол, председатель и главный исполнительный директор Capri Holdings. «В течение последнего года мы продолжали улучшать методы своей работы, чтобы улучшить мир, в котором мы живем. Я невероятно горжусь всей нашей организацией за то, что она продемонстрировала, как бизнес действительно может быть силой добра ».
Основные моменты в отчете за 2021 год включают:
Наш мир -
Подписание инициативы «Цели, основанные на науке», «Деловые амбиции» на 1,5 ° C, обязывающей компанию устанавливать научно обоснованные цели по всем операциям и цепочке поставок в соответствии с требованиями по снижению, чтобы поддерживать глобальное потепление ниже 1,5 ° C.
Подтверждая нашу приверженность достижению 100% возобновляемых источников энергии во всем мире путем присоединения к RE100.
Достижение значительного прогресса в достижении нашей цели по обеспечению как минимум 95% нашей кожи кожевенными заводами с золотым или серебряным сертификатом Leather Working Group или кожевенными заводами, прошедшими сопоставимую сертификацию, к 2025 году. В 2021 финансовом году 85% кожи поступало от поставщиков соответствие этим самым высоким стандартам экологической безопасности.
Инвестиции в Desserto® - передовой материал на основе кактуса, который является экологически чистым и малоударным вариантом для аксессуаров и обуви.
Наше общество -
Внесение 20 миллионов долларов в фонд Capri Holdings Foundation for the Advance of Diversity in Fashion, чтобы продвигать миссию фонда по поддержке разнообразия, инклюзивности и равенства во всей модной индустрии.
Запустив Pride @ Capri, наша первая группа ресурсов для сотрудников сосредоточилась на сообществе ЛГБТК + и его союзниках.
Подписание обещания Совета чернокожих и моды увеличить процент чернокожих сотрудников на руководящих и младших должностях в нашей компании.
Получил 80 баллов из 100 по результатам нашего первого представления в Индекс корпоративного равенства Фонда кампании за права человека.
Наша благотворительность -
Мы вкладываем 3 миллиона долларов с нашими брендами и нашими учредителями в местные и международные организации, оказывающие помощь на передовой и в чрезвычайных ситуациях в начале пандемии COVID-19.
Пожертвование продукции Michael Kors на сумму 35 миллионов долларов на нужды бедности и ликвидации последствий стихийных бедствий через некоммерческую организацию Delivering Good.
Доставка более 24 миллионов школьных обедов в рамках кампании Michael Kors Watch Hunger Stop в партнерстве со Всемирной продовольственной программой Организации Объединенных Наций.
Продолжаем оказывать поддержку Международной организации «Женщины для женщин» через Фонд Джимми Чу.
Чтобы получить дополнительную информацию о программе корпоративной социальной ответственности компании и просмотреть полный отчет за 2021 год, посетите CapriHoldings.com/CSR.
bbabo.Net