Канада (bbabo.net). Несколько органов здравоохранения Квебека вынуждены отменить отпуск сотрудников, поскольку провинция борется с нехваткой персонала и ростом госпитализаций из-за COVID-19, и некоторые работники опасаются, что это может стать последней каплей.
Медсестра Агата Везина, которая после начала пандемии работала сверхурочно без особых перерывов, сказала, что последняя мера ощущается как пощечина медицинским работникам.
Везина, которая работает медсестрой по психическому здоровью в Руан-Норанда, примерно в 500 км к северо-западу от Монреаля, в настоящее время находится в отпуске и еще не знает, подпадут ли на нее ограничения. Но она обеспокоена, потому что она забронировала отпуск, исходя из доступности услуг по уходу за ребенком для ее 17-месячного сына.
«Что мне делать с сыном, если меня попросят вернуться на работу завтра, а не в следующее воскресенье», - спросила она. Она сказала, что много работала, чтобы заработать свободное время, «и они хотят сократить их нам. Хватит значит хватит."
Департамент здравоохранения Квебека заявил во вторник, что многие медицинские учреждения недавно раскрыли планы сокращения отпусков после резкого увеличения числа госпитализаций и случаев заболевания COVID-19. В соответствии с постановлением министерства, изданным в первые месяцы пандемии, работодатели в секторе здравоохранения могут приостанавливать, отменять или отказывать в отпусках в чрезвычайных ситуациях.
Роберт Маранда, представитель Министерства здравоохранения, сказал, что учреждения в некоторых регионах, в том числе в Квебеке и Монреале, особенно сильно пострадали от последней волны, вызванной вариантом Omicron, когда многие сотрудники дали положительный результат на COVID-19 или были вынуждены изолироваться из-за воздействие на положительный случай.
«Количество вспышек и отсутствие сотрудников, пострадавших от COVID-19, велико», - говорится в заявлении Маранды, добавив, что отмена отпусков является крайней мерой.
Но Federation de la sante et des services sociaux, один из крупнейших профсоюзов здравоохранения Квебека, заявил, что крайне важно найти другие решения. «Сотрудники достигают конца своей веревки», - сказал вице-президент профсоюза Жозе Маркотт в текстовом сообщении. «Они делают все возможное, чтобы замедлить пандемию».
Жан-Томас Грантам, представитель основной сети больниц в Квебеке, CHU de Quebec-Universite Laval, подтвердил в электронном письме, что по состоянию на понедельник 807 сотрудников находились в изоляции.
«Мы были вынуждены приостановить отпуск некоторых из наших сотрудников из-за ситуации, в которой мы сейчас оказались в наших больницах», - сказал Грэнтхэм. Во вторник местные органы здравоохранения заявили, что эта мера затронула около 15 сотрудников с момента принятия указа в марте 2020 года.
Управление здравоохранения заявило, что в северной части Монреаля в настоящее время не хватает 660 медицинских работников. Эмили Джейкоб, пресс-секретарь CIUSSS дю Нор-де-л'Иль-де-Монреаль, сказала, что применение министерского указа позволит избежать перебоев в предоставлении услуг. «Эта мера является исключительной, и мы предпочитаем, чтобы все делалось на добровольной основе», - сказал Джейкоб в электронном письме во вторник, не имея возможности подтвердить, для скольких людей может быть приостановлен отпуск.
Управление общественного здравоохранения в Лавале, к северу от Монреаля, заявило, что «очень сожалеет» о влиянии этой меры на семьи и сотрудников. Джудит Гудро из CIUSSS de Laval заявила, что отменила отпуск до конца января как минимум для 30 сотрудников в определенных условиях, например, в домах для престарелых. Сеть Laval сообщила, что по состоянию на вторник у нее было 478 сотрудников с COVID-19 и еще 52 человека в профилактической изоляции.
В районе Шодьер-Аппалачи, к югу от Квебека, управление здравоохранения заявило, что управляет ситуацией в каждом конкретном случае, не заставляя сотрудников отменять отпуск. «Прежде чем использовать эти меры, мы призываем сотрудников, которые хотят на добровольной основе работать сверхурочно или даже увеличить свою готовность работать больше часов в неделю», - говорится в заявлении компании.
Но в социальных сетях медработники говорят о системе, которая задыхается, и Везина говорит, что разочарование широко распространено. «Наступает время, когда все устают, и наше понимание превращается в гнев», - сказала она. «Это мрачная реальность для многих из нас».
bbabo.Net