Предлог је део серије нацрта измена и допуна Закона о социјалном осигурању чији је циљ ублажавање финансијских потешкоћа чланова ССФ-а.

Воравет Суванрада, професор економије на Универзитету Чулалонгкорн, рекао је да предложена промена не одражава циљ пензијског система и да представља ризик за одрживост ССФ-а.

Штедња за пензију захтева дугорочно планирање и посвећеност и то је циљ ССФ од самог почетка“, рекао је он.

„Могуће је да ће претплатници потрошити паушалне износе и, без довољних месечних бенефиција из пензионог система, пензионери би морали да се ослањају на јавну помоћ, што би повећало фискално оптерећење земље.

Професор Воравет је рекао да би допуштање претплатницима ССФ-а да користе део својих доприноса као залог зајма било неправедно и противно принципима система социјалног осигурања где су ризици распоређени.

"Пензијска шема је замишљена као облик прихода за пензионере. Они који рано умру црпе мање из шеме, док они који живе дуже црпе више. Овако функционише и помаже фонду да траје", рекао је он.

Али ако претплатници користе пензиони фонд као колатерал за кредит и не врате новац, финансијске институције би га заплениле, рекао је он.

Ово повећава ризике за оне који немају користи од задуживања и подрива финансијску стабилност и функционалност фонда, сматра академик.

Професор Воравет је истакао да ће влада такође морати да разјасни да ли се пензиони фонд, који се сматра „колективним финансирањем“, може користити као колатерал за личне зајмове.

Он је рекао да ће предложена промена имати краткорочне и дугорочне политичке импликације за владу.

"Неће сваки претплатник имати користи од овога. Уместо тога, пензије ће морати да се прерачунају како би се збринули они који желе да користе фонд као залог за кредит", рекао је он.

Граеме Буцклеи, државни директор Међународне организације рада (ИЛО) за Тајланд, Лао ПДР и Камбоџу, такође је изразио неслагање са предлогом, рекавши да се у неким земљама у којима претплатници могу повући паушалне суме новац потрошити у року од пет или 10 година.

Он је рекао да, иако пензиони систем Тајланда захтева реформу како би се задовољиле потребе старе популације, верује да ће тај предлог довести до још потешкоћа.

Приходи од пензије су у фокусу корисника старосних пензија и промена би негативно утицала на систем социјалног осигурања и његове кориснике, рекао је он.

Гита Сабхарвал, резидентни координатор УН-а на Тајланду, рекла је да би земља требало да развије вишеслојни систем који се удаљава од фрагментираних аранжмана како би се осигурала сигурност прихода након пензионисања.

Вишеслојни систем укључује основну пензијску шему и старосну накнаду за старије особе; Национални штедни фонд за лица од 15 и више година до ступања у радну снагу; фонд социјалног осигурања; и државни пензиони фонд за државне службенике или фонд за обезбеђење запослених у приватним компанијама.

Нови извештај Уједињених нација такође је снажно обесхрабрио предлог о паушалним повлачењима чланова, док је препознао да садашњи систем пружа добру основу за адекватан и одржив систем пензионисања у средњем и дугорочном периоду.

Извештај под називом „Дијагностички преглед социјалне заштите Тајланда“ пружа опсежну анализу тренутног оквира пензионог осигурања и препоруке за његову будућу еволуцију.

Према извештају, који је предузео Заједнички програм УН за социјалну заштиту за све на Тајланду под техничким вођством МОР-а, земља се суочава са изазовима старења становништва и променљивог тржишта рада, а пензиони систем треба да се реформише како би задовољи ове потребе.

Извештај такође наглашава како се неформални радници могу укључити у систем. То би помогло у смањењу сиромаштва и неједнакости на тржишту рада и бољој заштити појединаца и њихових породица, наводи се у саопштењу.

bbabo.Net