Yeni bir BM raporu, Xinjiang'daki kötüye kullanımın "yaygın ve sistematik bir programını" ve Çin'in şiddetle inkarını ayrıntılarıyla anlatıyor.

Birleşmiş Milletler komitesi Cuma günü yaptığı açıklamada, Çin'in kuzeybatıdaki Sincan eyaletindeki Uygurlara karşı zorla çalıştırma, imkansız üretim beklentileri ve uzun çalışma saatleri gibi ayrımcı çalışma politikaları yürütmeye devam ettiğini söyledi ve Pekin'i istihdam uygulamalarını yasalarla uyumlu hale getirmeye çağırdı. küresel standartlar.

Uluslararası Çalışma Örgütü'nün raporu, Çin'in, 1997'de Pekin'in onayladığı 1964 tarihli İstihdam Politikası Sözleşmesi'nin, istihdamı özgürce seçme hakkı da dahil olmak üzere çeşitli maddelerini ihlal ettiğini vurguladı.

Uluslararası Çalışma Standartlarının Uygulanması başlıklı 870 sayfalık rapor, Sözleşmelerin ve Tavsiyelerin Uygulanması konusunda Uzmanlar Komitesi tarafından yapılan bir değerlendirmeydi.

Çalışma sözleşmelerinin onaylanmasıyla ilgili olarak Kongo'dan Afganistan'a kadar farklı ülkelerdeki ilerlemeye bakıyor ve çocuk işçiliği, fırsat eşitliği, anneliğin korunması, mesleki eğitim ve daha fazlası gibi alanlardaki suistimalleri detaylandırıyor.

Komite, Uluslararası Sendikalar Konfederasyonu'nun (ITUC) bulgularını hükümetlere gönderir, yanıtlarının ayrıntılarını verir ve bunun üzerine kendi tavsiyelerini ekler.

Çin'e sunulan bulgular

ITUC, Çin'in Uygurların ve Sincan'daki diğer Türk ve Müslüman azınlıkların zorla çalıştırılmasını içeren yaygın ve sistematik “programlara” katılmaya devam ettiğini iddia etti.

ITUC, Xinjiang'daki etnik ve dini azınlıkların yaklaşık 13 milyon üyesinin etnik kökenleri ve dinleri temelinde hedef alındığını belirterek, Pekin'in yöntemlerini “yoksulluğu azaltma”, “mesleki eğitim”, “çalışma yoluyla yeniden eğitim” bağlamında meşrulaştırdığını da sözlerine ekledi. ve “aşırılıktan arındırma”

Çin'in programının önemli bir özelliği, bölgedeki yaklaşık 1.8 milyon Uygur ve diğer Türk veya Müslüman halkı barındıran gözaltı veya “yeniden eğitim” kamplarında veya çevresinde zorla çalıştırmanın kullanılmasıdır. ITUC'a göre, suistimaller Xinjiang ve ülkenin diğer bölgelerindeki hapishanelerde ve işyerlerinde veya çevresinde gerçekleşiyor.

ITUC'a göre “yeniden eğitim merkezlerinde” veya kamplarda yaşam, olağanüstü zorluklar, hareket özgürlüğü eksikliği ve fiziksel ve psikolojik işkence ile karakterizedir. Ayrıca, pamuk hasadı ile giysi ve ayakkabı imalatında hapishane işçiliği yapıldığını da iddia ediyor.

ITUC, Sincan dışında yaşayan ve ayrımcı bir şekilde çalışan Uygur işçilerin Mandarin derslerine katılmaları gerektiğini ve kültürlerini veya dinlerini uygulamalarının engellendiğini iddia ediyor.

Çin'in çürütmesi

Çin hükümeti, ITUC'un iddialarına yanıt vererek, Sincan'daki etnik azınlık işçilerinin dil becerilerini ve istihdam edilebilirliklerini artırmak için dil eğitiminin gerekli olduğunu vurguladı.

Sincan'daki Uygur ve diğer etnik azınlıklara yerel asgari ücretin ödenmediği iddialarına gelince, Çin asgari ücret sisteminin ülke genelinde geçerli olduğunu vurguladı. Çin, Sincan'daki bazı göçmen işçilerin ücretlerinin ayda 114 $ (yaklaşık 729 yuan) kadar düşük olduğu iddialarının asılsız olduğunu da sözlerine ekledi.

Sincan yerel yönetimi, tüm işçilerin haklarını koruyan ve şikayetlerini ele alan çalışma politikalarına sahiptir.

Ancak Pekin, işverenlerin asgari ücret hükümlerine uygunluğunun denetimini güçlendirmek için adımlar atmaya söz verdi ve işverenleri asgari ücret standartlarına uymaya çağırdı.

Hükümet, din özgürlüğü ile ilgili yasalar ve politikalar hakkında ayrıntılı bilgi verdi ve ülkede yaşayan 56 etnik grup arasında eşitliği sağladığını söyledi.

Hükümet, Çin'in din özgürlüğünü sağlayan politikaları olduğunu ve dinleri sosyalist topluma uyum sağlamaları için aktif olarak yönlendirdiğini söyledi.

BM'nin tavsiyeleri

Çin'in karşı çıkışını inceledikten sonra, Komite derin endişesini dile getirerek hükümeti fırsat eşitliğini bozan her türlü ayrım, dışlama veya tercihi ortadan kaldırmak amacıyla ulusal ve bölgesel politikalarını gözden geçirmeye çağırdı.

Komite, sendikaların ırk, ulusal köken, din veya siyasi görüşe dayalı ayrımcılık olmaksızın istihdam ve meslekte eşit muameleyi teşvik etmedeki rollerini oynayabilmeleri gerektiğini vurguladı.

Çin'i, her türlü zorla veya zorunlu çalıştırmayı etkili bir şekilde önlemek için alınan önlemler hakkında ayrıntılı ve güncel bilgiler sağlamaya çağırdı.

Komite ayrıca Çin'den "Uygur Özerk Bölgesi'ne odaklanan yoksullukla mücadele faaliyetlerinin bir parçasını oluşturan" mesleki eğitim ve öğretim programlarını halka açık kurumlarda kullanıma sunmasını talep etti. Komite, bu sayede herkesin bu hizmetlerden eşit bir şekilde yararlanmasını sağlayacağını söyledi.

bbabo.Net