Росія (bbabo.net), - З 2023 року пенсії, допомога на дітей, виплати по лікарняному та багато інших нараховуватиме єдиний Соціальний фонд. Мінпраці запропонувало об'єднати Пенсійний фонд (ПФР) та Фонд соціального страхування (ФСС) в одну організацію, а інформаційні системи відомств з даними про одержувачів заходів підтримки розмістити на одній цифровій платформі.

Це дозволить скоротити витрати на утримання розрізненої IT-інфраструктури, вважають у міністерстві, а також спростить призначення виплат, які надаватимуть без зайвих паперів та довідок. Самих громадян зможуть повідомляти про їхні права нових заходів підтримки.

У ряді випадків і заяв не буде потрібно, допомога від держави буде надана за умовчанням після настання життєвої події, за якої вона належить, говорить він. У Мінпраці зазначають, що єдиний Соціальний фонд усі призначені раніше виплати продовжить нараховувати без змін, жодних переоформлень не потрібно.

Крім того, його створення спростить багато завдань роботодавців. Разом з об'єднанням фондів з'явиться єдиний тариф для страхових внесків, перераховуватиметься він одним платежем. Це означає, що роботодавцям більше не доведеться складати кілька звітностей у різні позабюджетні фонди. Наразі страхові внески сплачуються ними до Пенсійного фонду соціального страхування. Причому коло застрахованих скрізь різне. Якщо до Пенсійного фонду внески надходять за всіх працюючих за наймом (за працівників, зайнятих і за трудовими, та цивільно-правовими договорами), то до Фонду соціального страхування внески на обов'язкове соціальне страхування на випадок тимчасової непрацездатності та у зв'язку з материнством відраховуються лише за громадян , зайнятих за трудовими договорами Через це оплачуваний лікарняний громадянам, з якими укладено цивільно-правовий договір, не належить. А це понад 4 млн людей, зазначають у Мінпраці.

Так, після запровадження єдиного тарифу на страхові внески їхній загальний розмір для пільгових категорій залишиться тим самим. Для малого та середнього бізнесу це 15% із тієї частини зарплат, яка перевищує мінімальний розмір оплати праці. Для резидентів особливих економічних зон, благодійних та соціально орієнтованих організацій, Сколково, ІТ-організацій та мультиплікаторів його збережуть 7,6%, а для членів екіпажів судів його залишать нульовим.

Пропонується збільшити загальний розмір страхових внесків із заробітних плат понад 86 тисяч рублів, але не більше ніж на 16 тисяч рублів за працівника на рік. Зараз у ПФР відраховуються внески у розмірі 22% із зарплат до 1,565 млн рублів на рік і 10% з тієї їх частини, яка більша за цю суму. Відрахування у ФСС становлять 2,9%, але тільки із заробітку до 1,032 млн рублів на рік.

Нововведення дозволить у півтора рази збільшити соціальні виплати. Так, вже до 2025 року максимальний розмір щомісячної допомоги з догляду за дитиною становитиме 57,4 тисяч рублів замість нинішніх 37,9 тисяч рублів (посібник виплачується у розмірі 40% від середньої зарплати в межах максимально можливої ​​суми). Гранична виплата у зв'язку з вагітністю та пологами (за 140 календарних днів) складе 660,9 тисячі рублів (зараз - 435,9 тисячі рублів).

bbabo.Net