ТАІЗ, Ємен – Без масок і захисних халатів перенапружені медичні працівники Ємену почали помирати від COVID-19. Надя Драх — сама лікар — була стривожена, тому вирішила зробити все, що могла, щоб допомогти.

Драх, яка створила крихітний бізнес з виробництва хірургічних масок та одягу в 2019 році, вважала, що її компанія зможе задовольнити попит на засоби індивідуального захисту (ЗІЗ) швидше, ніж дорогий імпорт на тлі поглиблення валютної кризи після років війни.

«Лікарі помирали. Раптом маски для обличчя стали дуже затребуваними. Ми взялися до дій і почали виробляти якомога більше (ЗІЗ)», – сказала Дхрах, якій 40 років, на своєму заводі в столиці Ємену Сані.

Незважаючи на труднощі підприємництва в Ємені, Дхрах є однією з дедалі більше єменських жінок, які кидають виклик консервативним уявленням про гендерні ролі, щоб відкрити нові підприємства.

Її фабрика, на якій зараз працює 20 штатних співробітників, є одним із багатьох жіночих підприємств, які адаптувалися до спалаху коронавірусу, а в деяких випадках процвітали під час семирічного конфлікту.

Ємен втягнутий у війну між військовою коаліцією на чолі з Саудівською Аравією та іранським угрупуванням хуситів.

Бойові дії пошкодили її економіку та систему охорони здоров’я, а також розв’язали найневідкладнішу гуманітарну кризу у світі, в якій мільйони людей страждають від голоду та хвороб, таких як холера, дифтерія та малярія.

COVID-19 посилив проблеми Ємену, найбіднішої арабської країни, де вакциновано менше 1% населення.

Але з розпадом державних органів жінки-підприємці по всій країні запропонували важливі послуги — керувати пекарнями, керувати мовними та навчальними закладами, а також відкривати кафе для жінок.

«Суспільство не вірило, що жінки можуть керувати бізнесом, і довго недооцінювало їхні здібності», – сказала Файза Алсулімані, директор із партнерства в SMEPS, національному агентстві з підтримки підприємництва та розвитку бізнесу.

«Ці виняткові виклики показали, що жінки досягли успіху в бізнесі та змінили своє ставлення, надихаючи інших жінок», – сказала вона.

«Я пишаюся»

Війна перевернула традиційні гендерні ролі, оскільки жінки-власники бізнесу заповнюють вакуум, залишений десятками тисяч чоловіків, які втратили державні зарплати або пішли на передову воювати.

Багато єменських жінок мають роботу, але культурні очікування стверджують, що чоловіки є основними годувальниками.

COVID-19 також створив новий попит на продукти, яким задовольняють підприємства, очолювані жінками.

Сафія Омар, яка керує кисневим заводом на півдні Ємену, була переповнена запитами лікарень на кисневі балончики для боротьби з респіраторними захворюваннями, спричиненими хворобою.

У зв’язку з нестачею відчайдушних сімей пацієнтів, які часто платять непомірні ціни за імпортні балони, Омар намагається забезпечити доступність її кисню.

Фабрика, на якій вона керує разом із синами, з початку пандемії втричі збільшила свій випуск і тепер виробляє понад 100 балонів на день, продаючи їх у лікарні та карантинні центри.

«Попит під час пандемії допоміг мені розвивати мій бізнес. Деякі фірми збанкрутували, але моя з кожним днем ​​стає все більшою. Я пишаюся", - сказала вона по телефону.

Жінки-підприємці намагаються запустити свій бізнес через відсутність доступу до фінансів.

Зазвичай банки вимагають комерційних гарантій від позичальників, щоб видавати позики, які багатьом жінкам важко виконати.

Пожертва від SMEPS допомогла Драх розширити свій бізнес від однієї швейної машини до команди працівників, які виготовляють понад 1000 масок для обличчя та 100-150 захисних костюмів на день.

Інші жінки-підприємці кажуть, що навчання навичкам є ключовим.

Працюючи вчителем, Муна Мохаммед помітила бажання серед жінок і дівчат, які її оточують, набути навичок, які дозволять їм отримувати дохід.

Коли в 2016 році Міністерство освіти припинило виплачувати їй заробітну плату й зарплати тисячам інших вчителів, вона використала свої заощадження, щоб відкрити приватний інститут, де навчають жінок інформатизації, шиття та надання першої допомоги.

«Багато жінок вже почали використовувати ці навички, щоб знайти роботу», – сказала вона.

Мохаммед хоче, щоб жінки в Ємені відкривали власний бізнес, щоб вони могли забезпечувати свої сім'ї та задовольняти потреби клієнтів-жінок.

«Я передбачаю, що багато жінок створять власні фірми в майбутньому, тому що жінки вже зламали табу і вийшли на ринок зі своїми власними проектами».

bbabo.Net