In Russland gibt es mehrere Arten von Dienstalter: Versicherung, allgemeines Dienstalter und „besonderes Dienstalter“. Dies wurde der Agentur "Prime" in der Abteilung der Pensionskasse (PFR) in der Stadt Moskau und der Region Moskau mitgeteilt.
Versicherungserfahrung, die in der Abteilung angegeben ist, ist erforderlich, um den Anspruch auf eine Versicherungsrente zu bestimmen. Im Jahr 2022 sind also 13 Dienstjahre erforderlich, um in den Ruhestand zu treten. Dabei werden diejenigen Tätigkeiten berücksichtigt, für die Versicherungsprämien angefallen und an die FIU abgeführt wurden.
Andere (versicherungsfreie) Zeiten, die Versicherungszeit angerechnet werden können und im Fonds abgerufen werden, sind in Artikel 12 des Bundesgesetzes "Über die Versicherungsrenten" aufgeführt. Dazu gehören also die Zeit des Wehrdienstes, die Zeit der Betreuung eines Elternteils für jedes Kind bis zu eineinhalb Jahren, insgesamt jedoch nicht mehr als sechs Jahre, die Zeit des Bezugs von Arbeitslosengeld.
Als Gesamtdienstzeit gilt die Summe der Erwerbstätigkeit und anderer gesellschaftlich nützlicher Tätigkeiten, sie wird jedoch erst bei der Ermittlung der geschätzten Höhe der Rente bei der Bemessung des Rentenanspruchs ab dem 1. Januar 2002 berücksichtigt. Seit 2002 wird das Konzept des „allgemeinen Dienstalters“ nicht mehr angewandt“, betonte die Pensionskasse.
Die „besondere Betriebszugehörigkeit“ umfasst bestimmte Beschäftigungsarten, die Anspruch auf eine vorzeitige Rente begründen. Zum Beispiel Unterrichten, Medizinisch, Kreativ, sowie Arbeiten mit schädlichen Arbeitsbedingungen und in heißen Werkstätten.
Zuvor wurde ein Weg genannt, das fehlende Dienstalter für eine Rente auszugleichen.
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