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Minotenk : un message de diversité et de droits humains

UNE

tribune est tout ce dont nous avons besoin pour exprimer nos idées, nos besoins,

revendications et orientations. Le parlement est une plate-forme qui

remplit partiellement cet objectif ; encore moins formels avec des

possibilités d'échanges d'expériences efficaces, d'écoute mutuelle

et un réel enrichissement des connaissances sont encore nécessaires. Ils peuvent être virtuels

espaces comme dans les réseaux sociaux, des événements tels que des séminaires et

conférences ou organes structurés permettant à différentes catégories de

la société à se rassembler et à exprimer leurs convictions.

Ce

question se pose souvent dans les systèmes démocratiques car ils devraient

assimiler toutes les composantes de la société quelle que soit leur taille

et volumes ; car les gens, toutes sortes confondues, méritent d'être entendus,

représentés en bonne et due forme et présents dans la prise de décisions

traiter.

Minoték

est l'une des organisations norvégiennes qui donnent aux minorités

occasion d'apprendre, de discuter, de parler et de se montrer.

Allons

rappelons simplement qu'une minorité a ce statut parce qu'elle porte

en quelque sorte peu de "faiblesses" en termes de nombre, de jouissance des droits,

maturité, pouvoir ou impacts politiques et médiatiques. Majorité et minorité

sont deux notions qui varient dans le temps, au sein de l'espace géographique

zone et selon la perspective à partir de laquelle nous regardons. Elles sont

aussi élastiques que les critères qui les déterminent : ils sont évolutifs

et réversible ; donc les "dominants" aujourd'hui peuvent devenir une minorité

demain et vice versa. "La roue tourne" disent les français.

Pour

brosser un tableau des pratiques des minorités en Norvège, TNP avait ceci

entretien avec Linda

Alzaghari, gérant de Minotenk.

1-

Quelle était l'idée derrière la création de Minotenk ? Et quel est le

mission de cette organisation?

Minoték

a été fondée en 2009 par Abid Raja, un avocat pakistano-norvégien et

politicien. Minotenk est un groupe de réflexion qui travaille principalement sur les problèmes

concernant la population minoritaire en Norvège, mais cherche également à

relever les défis des minorités dans une perspective globale. Minoték

met l'accent sur le travail avec les jeunes adultes sur le renforcement de leur autonomie,

ressources et confiance en soi.

Minoték

a adopté le débat ouvert comme principal outil. Le dialogue est devenu notre

marque. Nous avons réussi à mobiliser les membres de la minorité ainsi que

la majorité, jeunes comme vieux, sans distinction de sexe, d'ethnie

ou d'origine religieuse. Beaucoup de ceux qui ont participé à notre

les réunions sont devenues des voix bien connues dans les médias et

ont eu accès à notre réseau.

Minoték

dispose également d'un conseil consultatif composé d'éminents experts en Norvège

dans les domaines de l'histoire, de l'anthropologie, du journalisme, de la médecine

profession, études interculturelles et études religieuses. Minoték

objectif est de cultiver des connaissances précieuses sur la diversité et nous travaillons

veiller à ce que les personnes travaillant avec des problèmes multiculturels

accès à ces informations.

Un événement récent de Minotenk à Litteraturhuset avec la participation d'Iram Haq et de l'auteur Mahmona Khan

2-

Comment définiriez-vous « minorités » ? Ont-ils principalement un

ssus de l'immigration ou existe-t-il également des minorités norvégiennes?

Dans

notre approche, la minorité ne se réfère pas uniquement aux minorités ethniques,

mais aussi les handicapés physiques et mentaux et liés au genre

la discrimination. L'intégration en tant que concept social n'est pas seulement liée

aux minorités ethniques ou à l'immigration, mais aussi à la construction

une société avec des chances, des devoirs et des droits égaux pour tous.

3-

Les minorités sont-elles représentées politiquement et existe-t-il une étude sur

leurs tendances politiques ? Quel parti politiquelle minorité ?

Une

de nos principaux objectifs est de renforcer les droits démocratiques et

participation à la scène publique au sein de la population minoritaire. Dans

certaines arènes, les minorités sont bien représentées, comme par exemple dans

le conseil municipal d'Oslo.

Traditionnellement,

minorités issues de l'immigration, a été orienté à gauche dans

l'échelle politique, mais je pense que cela est sur le point de changer et nous voyons que

les minorités votent et s'engagent également dans des partis de droite. Lequel

est naturel, puisque les minorités en Norvège sont aussi différentes que

quelqu'un d'autre. Cette année, nous aurons plus de représentants avec

d'origine minoritaire que jamais auparavant dans notre parlement, qui est très

positif. Mais en même temps, nous devons garder à l'esprit qu'au

dernière élection parlementaire, seulement 52 % des citoyens norvégiens

ssus de l'immigration ont voté, contre 76 % des

population en général. J'ai hâte de voir si toutes les campagnes qui

ciblaient les minorités cette année pour voter, a en fait aidé ou

ne pas.

Médias

la représentation est également un aspect important de la présence démocratique,

et ici nous avons un long chemin à parcourir. Une étude récente de Retriever montre

que les personnes issues de l'immigration ne sont utilisées comme sources que dans 2 %

des articles dans dix des plus grands journaux de Norvège, dans

période entre 2010 et 2011. L'enquête a examiné quel rôle

les personnes issues de minorités sont données lorsqu'elles sont utilisées comme

sources. Environ 8 cas sur 19 est le rôle de « ordinaire »citoyen » mais « expert » n'est que de 2 % des cas.

IMD

rapport annuel de 2009 montre que 71 % des articles sur

l'immigration et l'intégration dans les médias norvégiens ont une orientation négative.

Je ne refuse jamais un journaliste qui veut entrer en contact avec

voix minoritaires, mais j'essaie de les convaincre non seulement d'utiliser

minorités de manière « stéréotypée ». Je ne peux pas compter combien

demande que j'ai pour une fille musulmane en hijab, que les journalistes

voulez parler de problèmes liés à «l'honneur» ou forcés

les mariages.

je

pense que c'est crucial en termes d'intégration, que les médias commencent à

utiliser les minorités dans toutes sortes de cas ; c'est démystifiant de voir

minorités dans des rôles réguliers.

4-

Quelle est la participation des jeunes issus de ces minorités à

la scène politique ?

Dans

ces dernières années, nous avons eu plusieurs jeunes politiciens prometteurs avec

d'origine minoritaire, comme par exemple Prableen Kaur, Abdullah

Alsabeehg et Himanshu Gulati. Ils font de grands modèles et je parie

ls sont une source d'inspiration pour les jeunes des minorités et de la majorité qui sont

dans la politique.

Mais

l y a aussi des jeunes qui ne se sentent pas si forts

appartenant à notre société et ne croient donc pas que c'est

aucune utilité pour élever la voix. C'est un défi que nous devons relever

sérieusement, et de faciliter autant de plates-formes de débats ouverts et

dialoguer que possible. C'est la seule façon de traiter les cas sensibles

questions liées à la diversité et à la migration.

5-

Quelle lecture faites-vous des résultats des dernières élections ?

Minoték

est politiquement neutre, notre tâche la plus importante est de nous assurer

les minorités participent aux processus démocratiques – pour ne pas dire

leur dire quoi voter ou influencer qui que ce soit dans un sens politique. Notre

fondement idéologique est la Déclaration des droits de l'homme et nous voulons

pour stimuler la prise de conscience et la perspective des droits de l'homme.

6-

Enfin, quelles prochaines activités de Minotenk ?

Nous

travaillent actuellement sur un projet de livre très excitant avec de jeunes

contributeurs, partageant leurs expériences d'être multiculturel,

particulièrement liés à l'amour, aux relations, à la famille et à l'identité. Nous

lancera le livre en janvier 2014.

Nous

organisera également plusieurs réunions de dialogue public cet automne, sur

différents sujets comme l'extrémisme, l'égalité des sexes et l'importance

des défis liés à l'éducation et au décrochage scolaire.

Tous

nos activités seront annoncées sur notre page Facebook, pour les personnes qui

pourrait vouloir venir.

La source:

Jo Nesbø Self Biography / TNP Numéro de novembre

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