Bbabo NET

Wiadomości

Były dyrektor generalny McDonald’s płaci 105 mln USD za rozstrzygnięcie sprawy sądowej dotyczącej relacji z pracownikami

Były dyrektor generalny McDonald’s Corp zapłacił ponad 105 milionów dolarów i przeprosił firmę w ugodzie w związku z zarzutami sieci burgerów, że kłamał, aby ukryć stosunki seksualne z pracownikami.

W ramach ugody były dyrektor generalny Steve Easterbrook zwrócił nagrody kapitałowe i gotówkę o wartości ponad 105 milionów dolarów, które otrzymał jako odprawę w 2019 r., McDonald's poinformował w czwartkowym oświadczeniu.

McDonald’s pozwał Easterbrook w sierpniu 2020 r., dziewięć miesięcy po zawarciu umowy o odprawę, twierdząc, że nigdy nie dał dyrektorom pełnego obrazu swoich relacji z pracownikami.

Firma poinformowała, że ​​kiedy zwolniła Easterbrook, wiedziała tylko o jednej niefizycznej, opartej na konsensusie relacji z pracownikiem. Jednak anonimowa wskazówka po jego odejściu doprowadziła do odkrycia dziesiątek zdjęć kobiet o charakterze jednoznacznie seksualnym, w tym trzech pracowników, które Easterbrook wysłał na jego osobisty e-mail z konta firmowego.

W swojej odpowiedzi na ówczesny pozew Easterbrook twierdził, że McDonald’s miał informacje o jego związkach w swoich systemach komputerowych, kiedy negocjował jego pakiet odpraw.

„Dzisiejsza rezolucja pozwala uniknąć przedłużającego się procesu sądowego i przenosi nas poza rozdział, który należy do naszej przeszłości”, powiedział prezes McDonald's Enrique Hernandez Jr.

McDonald's powiedział, że z uprzedzeniem odrzuci pozew przeciwko Easterbrook.

„Podczas mojej kadencji jako dyrektor generalny czasami nie udało mi się utrzymać wartości McDonald's i wypełniać niektórych moich obowiązków jako lidera firmy. Przepraszam za to moich byłych współpracowników, zarząd oraz franczyzobiorców i dostawców firmy” – powiedział Easterbrook w tym samym oświadczeniu prasowym dostarczonym przez McDonald’s.

McDonald's powiedział w kwietniu, że będzie wymagał nowego szkolenia w swoich restauracjach, aby walczyć z molestowaniem i dyskryminacją po tym, jak stanął przed procesami sądowymi oskarżającymi ją o narażanie pracownic w placówkach należących do korporacji na masowe molestowanie seksualne.

Były dyrektor generalny McDonald’s płaci 105 mln USD za rozstrzygnięcie sprawy sądowej dotyczącej relacji z pracownikami